Máster en Dirección de Recursos Humanos y Gestión Laboral
Management y RRHH Teleformación
El Máster en Dirección de RRHH y Gestión Laboral te capacitará para asumir todas las funciones y responsabilidades propias de un departamento de Recursos Humanos, centrándonos en dos grandes áreas: la Administración Laboral y la Gestión del Talento.
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Duración
12 meses
1600 horas (66 créditos)
Modalidad
100% online
Prácticas
Retribuidas
Cuándo y dónde quieras
Comienza el proceso de matriculación
Trabajamos por tu empleabilidad ¿a qué esperas?
Lo que aprenderás...
- Gestionar la información y documentación mediante sistemas informático
- Utilizar aplicaciones informáticas de gestión de personal
- Desarrollar procedimientos administrativos y judiciales
- Integrar de la actividad preventiva en la gestión de personal
- Gestionar contingencias
- Gestionar salarios
- Formalizar contratos de trabajo y extinguir relaciones laborales
Equipo académico
Consulta y compara el equipo académico del resto de cursos del mercado.
Juan José Banciella
Administración de Justicia
Socio Fundador y Director Estratégico de la empresa DIEM XXI CONSULTORES. Docente para la Admin. Pública
Gloria Gallego
Directora en TÁCTICA ASESORAS
Graduada Social. Más de 20 años de experiencia en dirección en el área laboral.Asesora técnica de RRHH
María Jáimez
Directora de RRHH y Finanzas
Doctora Internacional en Ciencias Sociales. Licenciada en Ciencias del Trabajo por la Universidad de Granada
Myrta Lavesa
Experta en tecnologías educativas
Experta en docencia de las áreas de Marketing Digital, Innovación y empresa, Gestión documenta y de empresas
Raquel Doblado
Responsable RRHH en CABIFY
Técnica de Dirección del Máster en Consultoría y Auditoría Laboral. Universidad Pablo de Olavide, Sevilla.
Rocío Borrego
Directora de proyectos de formación
Experta en organización y gestión de planes de formación en modalidad teleformación y blended learning.