Metodología

Un equipo compuesto por más de 200 docentes, pedagogos/as, técnicos de formación, asesores, diseñadores/as, programadores y administrativos/as.

¿Qué hacemos diferente con las empresas?

Trabajamos con los Dptos. de RRHH de nuestros clientes para:

Definir

Definir las competencias de los diferentes puestos de trabajo y el plan de formación priorizando las necesidades formativas.

Elaborar

Elaborar a medida los cursos y diseñar los contenidos formativos necesarios para la impartición.

Implantar

Implantar herramientas corporativas de comunicación, gestión, ejecución de la formación y evaluación de competencias.

Organizar

Organizar la bonificación en los seguros sociales de la formación impartida programada por las empresas.

Impartir

Impartir la formación en cualquier modalidad: presencial, semipresencial, online, a distancia o teleformación.

Evaluar

Evaluar la transferencia de los conocimientos adquiridos y el retorno de inversión en formación.

Gestión externalizada de la formación

Céntrate en el negocio y en políticas de gestión de RRHH, nosotros gestionamos tu formación

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¿Qué hacemos diferente con nuestro alumnado?

No impartimos cursos de catálogo enlatados y ya está. Trabajamos con nuestros alumnos/as de forma personalizada

Todos nuestros alumnos/as realizan un diagnóstico de necesidades antes de empezar la formación. Entre otra información conocemos de primera mano y con tiempo suficiente sus expectativas y las tenemos muy en cuenta durante toda la formación.

Independientemente de los objetivos específicos del curso, hasta que no superemos los objetivos que se marcó, habiéndolos asumido nosotros, no terminamos nuestro trabajo.